为全面掌握了解下属单位各项工作开展情况，局决定组织开展2014年年终综合工作大检查。局成立了两个现场检查考核小组，其中生产检查考核小组由潘松海局长带队，成员包括副局长庞统、陈悦及相关科室负责人，精神文明检查考核小组由纪委书记廖有民、局长助理黄崇辉带队，于2015年1月15日至26日对各单位2014年的生产经营、抢收复产、土地管理、木片加工经营、财经制度、环境卫生、党建工作、班子建设、职工思想状况和党风廉政建设综合工作进行了大检查。检查组轻车简从，高效紧凑，检查时间虽然较往年减少了，但检查内容不减、检查标准不降。
检查组下林队、上工地，走工厂、进车间，实地检查营林各个工序的质量及进度，查看各种原始记录及报表，掌握了解干部职工的思想状况，向各单位当场指出问题、提出要求，就存在的问题提出整改意见。
每到一个单位现场检查完毕后，都及时召开座谈会，听取各单位工作汇报，局领导、各科室领导分别进行总结点评。座谈会上，潘局长对每个单位的工作实事求是进行评价，既肯定成绩，也指出不足。潘局长还结合雷林的实际，分析了局情，指出下一步改革发展的措施及方向，特别对企业创新及制度建设方面提出了明确要求。
检查结束后，各检查组将汇总检查情况，进行综合考评，把检查考核结果作为评先评优的依据，以促进各单位进一步规范经营管理工作，不断提升经营管理水平。