为进一步了解新员工基层锻炼工作情况，帮助他们尽快融入公司，适应工作岗位，增强集体荣誉感和归属感。3月25日，雷林公司召开新员工入职座谈会。公司总经理、法定代表人张立丰出席座谈会，人力资源部相关人员及新入职员工参加座谈。
会议组织全体人员观看了企业宣传片，进一步加深新员工对公司发展历程、企业文化及发展方向的了解。新员工依次汇报基层锻炼学习、工作情况，分享了个人实习收获以及心得体会。
张立丰对新员工基层锻炼取得的学习成果给予肯定，并通过分享个人成长历程以及工作经验，勉励新员工要立足本职、扎实工作、加强学习成长，争取早日成为公司建设发展的中坚力量。同时，对新员工在今后的工作和成长方面提出殷切的希望：一是要倍加珍惜企业提供的机遇和平台，加强学习业务知识，提高自身专业知识和技能水平，将自身发展与公司发展紧密相连，不断在工作中发挥价值；二是要认真做好人生职业规划，制定明确的职业发展目标与职业理想，在企业发展中成就自我；三是热爱集体，树立强烈的荣誉感，为企业注入青春活力，碰撞思想的火花，提升年轻干部的战斗力，为公司战略目标的实现贡献青春智慧和力量。